Sully Enseignement Supérieur / Sully Business School

Niveau Bac+2

Toutes nos formations sont enrichies avec des heures dédiées à la RSE et à la maîtrise des outils de l'IA

• BTS Assurance

  Le titulaire du BTS Assurance exercera ses activités dans le cadre d’une fonction qui combine la technique d’assurance, la gestion...

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• BTS Professions immobilières (PI)

  Le titulaire d’un BTS métiers de l’immobilier exerce une activité de services qui requiert la mobilisation de nombreuses compétences relationnelles....

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• BTS MCO - Management Commercial Opérationnel Options : Entrepreunariat et parcours de professionalisation à l'étranger ERASMUS +

  Cette formation conduit à une qualification professionnelle dans l'organisation, l'animation et la gestion d'une unité commerciale.....

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• BTS NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client

  Les emplois accessibles au BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client relèvent de la fonction commerciale et de la vente.

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• BTS Gestion de la PME

  La polyvalence du BTS GESTION de la PME permet de participer à la gestion opérationnelle de son entreprise dans ses dimensions administratives, comptables, commerciales & humaines, contribuer à l’amélioration de son efficacité par l’optimisation de son organisation et enfin contribuer à sa pérennité par l’anticipation des besoins, l’accompagnement du développement et la participation au contrôle de l’activité.

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• BTS CG - Comptabilité et Gestion

  Le BTS Comptabilité et Gestion du lycée Sully à Marseille a pour but de former des agents de maîtrise qui se verront confier des fonctions à responsabilité dans les services comptables et de gestion de toutes les entreprises.

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• BTS GTLA - Gestion des Transports et Logistique Associée Option : Commerce International

  Les BTS Transport interviennent au niveau national et international dans les différentes fonctions de transport terrestre, maritime et aérien.

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Diplômes en formation initiale et/ou en alternance

Niveau Bac+3

Formations en alternance - Hors contrat
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• Bachelor Banque Assurance , Conseiller Clientèle des particuliers en banque et assurance (Titre certifié RNCP niveau VI)

  Cette formation conduit à une qualification dans le métier de Responsable clientèle des particuliers banque assurance dont la mission est de répondre aux besoins de la clientèle

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• Bachelor Responsable de développement commercial (Titre certifié RNCP niveau VI)

  Le Bachelor Responsable du développement commercial est un programme conçu pour les étudiants qui souhaitent exceller dans la gestion et la promotion des ventes. Le responsable du développement commercial organise et supervise les équipes internes et externes, garantissant l’atteinte des objectifs commerciaux avec les ressources disponibles et dans les délais requis. Ce rôle implique une participation active à la réflexion stratégique, l’analyse approfondie des marchés et l’évaluation des résultats des initiatives commerciales sur le terrain. L’objectif est de traduire les analyses en décisions commerciales concrètes et efficaces, spécifiques à différents secteurs géographiques et types de clientèles.

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• Bachelor Community Manager (Titre certifié RNCP niveau VI)

  Cette spécialisation prépare aux métiers de Community manager, chargé ou responsable de communication digitale, de marketing digital, social media manager, brand content manager, chargé de modération web. Acteur du webmarketing, le community manager est garant de l’identité numérique de l’entreprise ou des produits. Il fédère, développe et anime des communautés via les réseaux sociaux pour développer la notoriété de la marque. Il évalue l’efficacité des actions. Il possède une très bonne connaissance des plateformes communautaires et veille aux évolutions technologiques et concurrentielles.

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• Bachelor Marketing commerce opérationnel (Titre certifié RNCP niveau VI)

  Cette formation conduit à une qualification professionnelle dans le métier de Conseiller(ère) clientèle des particuliers en banque et assurance dont la mission est de répondre aux besoins de la clientèle en mettant en place les produits et services adaptés, en apportant les solutions de placements et de financements et de gestion de la prévoyance. Développer un portefeuille de clientèle bancaire et assurantielle. Ses activités sont prévenir les risques de conformité des opérations bancaires et assurantielles, proposer au client les solutions adaptées à la gestion de son compte bancaire, des solutions pertinentes en matière d’épargne, en matière de prévoyance et d’assurance, mettre en place les financements répondant aux besoins du client et assurer le suivi de la relation clientèle de la banque.

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• Contrôleur de gestion (Titre certifié RNCP Niveau VI)

  Le Contrôleur de gestion fournit à la direction générale toutes les analyses économiques et financières nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise. Il est responsable de la qualité de l’information financière et de la transparence des comptes. A travers son rôle de contrôle de gestion, il doit accompagner la mise en œuvre de la stratégie de la direction générale auprès des managers et des opérationnels. Copilote vigilant, son objectif est la mesure de la performance de l’entreprise. Centrées sur les notions de performance et efficience, les entreprises sont à la recherche de valeur ajoutée apportée par un contrôleur de gestion. Leur rôle capital permet de prendre les décisions stratégiques sur le marché pour viser un développement pérenne dans un contexte extrêmement compétitif.

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• Bachelor Chargé de développement des ressources humaines

  Les entreprises demandent aujourd’hui des spécialistes des RH capables de recruter et de fidéliser des nouveaux talents. Ces profils sont recherchés, car ils doivent pouvoir mettre en œuvre des compétences techniques plus larges que par le passé. Le chargé du développement des RH doit ainsi optimiser la gestion administrative des collaborateurs dans un contexte de transformation digitale accéléré, mais aussi mener des projets d’équipe en mode collaboratif/agile, mener une veille continue, intégrer l’innovation technologiques à l’ensemble des processus RH (SIRH, numérisation, IA, etc.) et accompagner les collaborateurs de tous les services dans la transformation digitale.

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Niveau Bac+4/5

Cette formation est enrichie avec des heures dédiées à la RSE et à la maîtrise des outils de l'IA

• Manager commercial et marketing

  Le Manager commercial et marketing définit, anime et supervise une stratégie commerciale en vue d’accroître les ventes de l’entreprise et d’augmenter le chiffre d’affaires. Il travaille dans des entreprises en B to B ou B to C qui ont vocation à vendre des produits ou des services.

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